+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Куда сдавать среднесписочную если стоим на учете в двух налоговых

Куда сдавать среднесписочную если стоим на учете в двух налоговых

Оставьте email, на который прислать ссылку с презентацией Email: Презентация добавлена и проходит модерацию. Пришлем ссылку на неё после проверки Что-то пошло не так. Попробуйте загрузить презентацию ещё раз Загрузить Презентация:. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Новые правила воинского учета. Как не получить судимость?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Подаем сведения о среднесписочной численности работников за 2019 год

Сделать это нужно в установленный законодательством срок. Сдать сведения можно как в бумажном, так и в электронном виде. На бумаге сведения подаются лично в ИФНС, либо отправляются по почте. Сдавать таким образом сведения могут только те организации, численность персонала которых не превышает человек. Для тех организаций, численность которых более человек обязаны представлять сведения только в электронном виде. НДФЛ уплачивался в 2 налоговые, соответственно по сотрудникам. Представить эти сведения организации и ИП-работодатели должны не позднее 20 января года, следующего за отчетным.

Кроме того, должностные лица организации могут быть привлечены к административной ответственности. Так вот, подаваемые в инспекцию сведения помогают налоговикам понять, правильный ли способ представления отчетности на бумаге или в электронном виде применяет плательщик. Сведения о среднесписочной численности сдаются по рекомендованной форме, которая утверждена приказом ФНС России от Передать отчет в налоговый орган можно как в электронном, так и в бумажном виде.

При этом правила подсчета применяются те же, что и для статистической отчетности, и для формы 4-ФСС: они утверждены приказом Росстата от Этот документ пришел на смену прежнему приказу Росстата от То есть, оговорка о наличии персонала сделана только в отношении ИП, а организации обязаны отчитаться в любом случае.

Такое же мнение отражено в письме Минфина РФ от 4 февраля г. Итого, сообщать о среднесписочной численности работников года должны:. Срок сдачи сведений о количестве работающих по найму установлен общий для всех: не позднее 20 января текущего года за предыдущий. Даже если это количество за год не изменилось, сдать КНД необходимо. Кроме того, не позже го числа месяца, следующего за месяцем регистрации, должны подать сведения.

Форма сведений утверждена приказом ФНС России от Срок сдачи — не позднее 20 января текущего года. Сдать сведения о среднесписочной численности через интернет Сдать бесплатно Вновь созданные и реорганизованные компании также должны отчитываться о среднесписочной численности. Сделать это нужно даже в том случае, если в штате еще нет ни одного сотрудника. Такое мнение высказал Минфин России в письме от Такие программы значительно облегают работу сотрудникам кадровых служб.

Как правило, сдается такая отчетность раз в год, но в некоторых ситуациях может появиться необходимость ее предоставления второй раз за год. Многие руководители не хотят самостоятельно заниматься составлением отчетов. Они могут обратиться к специалистам, занимающимся ведением бухгалтерской документации или же найти специальную программу в интернете. Отчет о СЧР сдается в виде бланка.

Этот бланк должен содержать всю информацию о предприятии и итоги подсчета среднего числа сотрудников за исследуемый период. Эти расчеты должны проводиться в соответствии с условиями, которые устанавливаются Налоговым Кодексом и Росстатом. Расчет средней численности сотрудников за год происходит на основании среднесписочного количества работников за каждый месяц исследуемого года.

Месячным показателям необходимо содержать в себе информацию о количестве всех сотрудников предприятия, работающие как неполный, так и полный рабочий день.

Они сдают ССЧ, если в отчетном периоде нанимали хотя бы одного работника. Если весь год коммерсант трудился без персонала, заполнять и сдавать форму нет необходимости. Этот вывод следует из положений ст. Подавать отдельные отчеты по обособленным подразделениям не нужно.

Данные о них включаются в общую форму, составляемую головной организацией. Сведения о среднесписочной численности представляются в налоговый орган по месту нахождения компании или району прописки частного коммерсанта.

Фирмы с обособленным подразделениями подают отчет единожды, в ИФНС, где стоит на учете головная структура. Вне зависимости от размеров штата и величины выручки хозяйствующие субъекты вправе выбирать удобный способ сдачи формы из двух альтернатив:. Информацию на бумаге приносит первое лицо коммерческой структуры или иной ее представитель, действующий по доверенности. В Указаниях перечислены категории работающих, которых включают в численность для отчёта, и тех, которые в расчёте не учитываются.

Много споров возникает по поводу внесения в СЧР информации об единственном учредителе, который и не получает зарплату. Надо ли учитывать его в количестве работающих, ведь он выполняет административные функции по руководству ООО? Нет, не надо, по этому вопросу есть четкий ответ в пункте 78 ж Указаний. Среднесписочная численность рассчитывается только в отношении персонала, принятого по трудовому договору.

В этом главное отличие этого показателя от отчётов в фонды, где учитывают ещё и работников, оформленных по договору гражданско-правового характера. Оглавление: Куда сдавать среднесписочную если стоим на учете в двух налоговых Сведения о среднесписочной численности за г. Сведения о среднесписочной численности за год: сдавайте по новым правилам Сведения о среднесписочной численности работников по форме КНД образец бланка года Шпаргалка по расчету среднесписочной численности работников Среднесписочная численность.

Расчет и отчет Правила составления отчета о среднесписочной численности работников Сведения о среднесписочной численности работников: бланк Отчёт о среднесписочной численности для вновь созданных организаций. Рассмотрим пошагово расчет среднесписочной численности работников. Добавьте в отчет только тех сотрудников, с кем заключены трудовые договоры п. Неважно, находится ли сотрудник в отпуске, на больничном или в командировке. Предыдущая Предыдущая запись: Замена коллектора на оке.

Следующая Следующая запись: фз с изменениями на год. Поиск Найти:. Популярное: Как изменится зарплата учителей с 1 января Как водит автомобиль если лешили прав 3ндфл с чего можно вернуть Какой самый удачный билет русское лото Новые правила парковки для инвалидов 3 группы в году Оплата госпошлины когда не нужно платить Есть скидка по соц карте в ленте Обязанности няни в психоневрологических интернатах.

Консультация юриста. Информация Карта сайта Контакты.

Шпаргалка по расчету среднесписочной численности работников

Для чего инспекторам нужны сведения о среднесписочной численности. Кто обязан сдавать справку о среднесписочной численности работников. В какие сроки нужно представить сведения по форме КНД

До 21 января налоговые инспекторы ждут от организаций и предпринимателей сведения о среднесписочной численности работников. Правила, по которым нужно определить этот показатель за год, изменились. Представлять в налоговую инспекцию отчет о среднесписочной численности должны не все работодатели.

Обязанность представлять сведения о среднесписочной численности работников закреплена в Налоговом кодексе России статья Подавать сведения о среднесписочной численности обязаны подавать даже те юридические лица, у которых нет наемных работников. Сдавать сведения о среднесписочной численности обязаны все юридические лица, а также индивидуальные предприниматели, которые привлекали наемных работников. Еще раз подчеркнем, что организации обязаны представить сведения в любом случае, даже если они в прошедшем году не вели финансово-хозяйственную деятельность и не нанимали работников. На эту тему есть несколько разъясняющих писем Минфина РФ.

Куда сдавать земельный налогпри обособленному подразделению

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. N признан утратившим силу с 01 января г. Этим же приказом Приказ Федеральной службы государственной статистики от 28 октября г. К не полностью занятым работникам относятся те, кто по соглашению с работодателем трудится неполное рабочее время. Округлите полученный результат до целых единиц: значение менее 0,5 отбрасывается, а 0,5 и более — округляется до целой единицы форма П Часть налога на прибыль, направляемую в федеральный бюджет, полностью перечисляйте по местонахождению головного отделения организации п. А часть налога на прибыль, направляемую в региональный бюджет, необходимо распределить между головным отделением организации и ее обособленными подразделениями п.

Куда сдавать среднесписочную если стоим на учете в двух налоговых

Представлять сведения по месту нахождения обособленных подразделений или регистрации ИП по месту ведения деятельности не надо. Форма сведений утверждена приказом ФНС России от Сведения представляются в налоговый орган по месту нахождения организации или по месту жительства индивидуального предпринимателя. Штраф за несдачу сведений о среднесписочной численности Если компания или ИП не сдадут сведения, то им выпишут на основании статьи НК РФ штраф руб. Кроме того, должностные лица организации могут быть привлечены к административной ответственности на основании пункта 1 статьи.

Сделать это нужно в установленный законодательством срок. Сдать сведения можно как в бумажном, так и в электронном виде.

Своевременно и грамотно составленная отчетность — обязательное условие для долгой жизни любого малого и среднего бизнеса. Какие документы должны быть у индивидуального предпринимателя ИП? Какую отчетность как предприниматель и как работодатель он должен вести?

.

.

.

Налоговые декларации обязательно сдавать в электронном виде, если Методика расчета среднесписочной численности одна как для сдачи в ИФНС, так и для В инспекцию, в которой стоит на учете сама компания.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. kesformsera

    Все эти данные вы свободно можете найти в интернете, не раз самого останавливали так и хотели проверить, и даже отвезти в ГНК, что бы проверить на наркотики, в итоге приезжал ответственный их же, либо старший сержант, либо лейтенант либо капитан и свободно отпускали. Так же если полиция отказыается вызывать ответственного (а вы не сделали реально ничего плохого нужно срочно звонить в службу собственной безопасности МВД, желательно по своему региону, и если повезет даже при задержании вашем, подъедут полканы или подполканы из ССБ, которые выполняют для полиции ту же роль что полиция для вас и вставит им пиздюлей. Рассказал бы подобные истории которые со мной приключались, но долго и муторно. А вообще всегда вежливо разговаривайте и ссылайтесь на законы и по возможности записывайте на видео на телефон весь диалог, или что бы ваш друг записывал, тогда ой как сложно будет вас нафакапить им.

  2. meoxaplidit

    Ни у кого из сотрудников нет такой доверенности. А она должна быть. Стоит спросить о ней, так любой из сотрудников МВД чуть ли не волком смотрит. Но этот адвокат о доверенности, почему-то, умалчивает.

  3. Евсей

    Так даже если 500гр. В год, Какого х. ?Твари.

  4. haylocba

    Добрый день я живу в России 12лет а первый сын учил в школе и сейчас паступал в Россию на учёба а второй дочь родился в России сейчас 3года а я родился 1975г в Узбекистана а получат гражданства кокими способами прошли и быстрее спасибо

  5. Павел

    Нужно ввести налог для заробичан,государство должно платить за то что не может нас удержать в родной стране!))

© 2018-2020 zkbolshevik.ru